岗位要求：
1）全日制大专及以上学历；
2）熟悉金融行业电催工作具体内容及贷后风控催收模式；
3）良好的团队合作精神，逻辑思维较强；
4）良好的学习意愿和学习能力，喜欢钻研新业务新模式；
5）熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件，呼叫中心相关流程。
工作职责：
1）负责制定、完善各业务模块合规作业流程及制度；
2）负责定期对员工、管理人员进行合规宣导，提高员工整体效能；
3）进行在线录音、员工合规等相关检查，确保员工服务质量，做好具体记录，对异常问题及时反馈及上报；
4）根据现有资料，定期汇总、整理、编写案例分析；
5）通过相关数据，对现有业务实时监控并不断优化工作流程，并与各部门对接。
6）完成领导交办的其他工作任务。
福利待遇：
1、无责任底薪+绩效奖金+高额提成（不封顶）高薪岗位，公司员工均薪6k以上
2、为每位员工提供阶段性的、专业性的培训，能够快速适应工作内容
3、优质的产品以及广阔的发展平台和晋升空间，奖金多，提成高
4、法定节假日休，每月不定期举办员工团队活动
5、入职即享五险一金。