（一）岗位职责：1、根据营销中心的营销计划，负责本区域年度营销指标；2、负责销售合同的签订；3、市场调研、分析判断与预测，做好市场调查、信息汇总；4、营销客户建设、客户关系维护；5、负责业务范围内各类招标信息；6、根据公司产品、价格及市场策略，独立完成合同方案的报价、合同条款协商及合同签订等事宜；
(二)任职要求：1、专科及以上学历，有一年以上的相关工作经验，具有行业销售经验优先考虑；2、22-35岁，有责任心，工作严谨、善于沟通、逻辑性好、较强的团队精神；3、具有较强的市场分析能力和感知能力，能够敏锐的把握市场需求，具有较强的市场推广、开拓能力和意识；4、热爱商务营销工作；
（三）薪资福利篇1、底薪（试3-7K）+丰厚提成（大客户营销提成高）+年终奖+津贴（交通、通讯、车补、出差补助）+六险一金，合格销售经理年薪在20万以上；2、公司为员工提供专业的培训学习机会，公司与员工共同成长；3、不定时的团建活动，拉近同事的距离；4、优秀员工国内外旅游，随你挑；5、目前总部在四川，重庆设立了分公司，青海甘肃设立办公处，晋升空间较大，只要有能力即可派往各个区域当负责人；
（四）工作内容篇我们的目标客户：中高职院校（形成是在重庆、青海、广西等地设立分公司及办事机构，已逐步在全国设立大区、分公司等机构；营销中心将是各个大区总监、分公司总经理、销售总监的后备人选）；我们的产品：智慧教育（资源库平台+在线开放课程建设）、智慧农校园（业务流程再造子系统建设）、智慧农业；我们提供的支持：老客户资源、产品培训；你需要做的事情：维护老客户同时挖掘新客户，成功的将我们的产品推荐给我们的目标客户群体。我们拒绝：安于现状、个人主义、无责任感……我们是发展中的公司，没有大公司的条条框框，培养人才、尊重人才。我们提供舞台，期待你出色的表演。