一、职位基本要求：
1、1-2年以上信用卡、保险、信用贷款等销售行业工作经验；年龄20岁至35岁。
2、有责任心、有团队协作精神，能承受一定销售工作压力；
3、具备一定的市场分析及判断能力，具有良好的服务意识；
4、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
5、大专及以上学历，专业不限，市场营销类、金融类专业优先。
我们将为您提供：
可观的收入=无责底薪+职级工资+月度绩效奖金+创利奖金
丰富的福利=缴纳社会保险+公积金（公积金入职后上一年度年收入作为缴费基数）
完善的培训=专业的岗位培训+系统的在职培训

二、薪酬待遇：
底薪：2100-3600元（按照职级定薪）
绩效奖金：传统产品奖金、高端产品奖金
业绩奖励参考标准：传统产品单卡最高奖金320元/户
收入等级：常规干平均收入6000+，认真干平均收入15000+，努力干平均收入25000+

二、业务模式：
1.派单线索衍生营销、传统信用卡营销
2.小微信贷卡产品营销，个体工商业主、小微业主，专业商圈开发、行业协会、商会、质优专案等集群项目开发；
3.信用卡场景活动，流量场景驻点及渠道营销

四、职业发展：
1、见习客户经理-正式客户经理-综合型金融服务经理-储备主管-储备经理-总部各部门岗位
2、企业提供各种丰富的培训和良好的晋升空间，让您和企业共同成长！
3、如果之前您在传统行业很优秀，有责任心、有创新力、有行动力、有拼搏精神与梦想，但一直没有实现，在这里可以给您提供这个良好的平台，在这里您的每一点付出都是可以得到良好的回报，在这里您的付出与收获呈公平的正增长，在这里可能会超出您的预期，也希望您能够珍惜，并抓着实现人生梦想的机会。

五、福利待遇：
1、五险一金：保险及公积金，养老、医疗、工伤、生育、失业保险，住房公积金。
2、年度体检：每年一次全身体检福利


六、员工关怀：
1、生日祝福：员工生日可享受生日礼物慰问
2、三八妇女节享礼物慰问
3、中秋节慰问：享受中秋礼物慰问
4、国庆节慰问：享受国庆礼物慰问
5、元旦节慰问：享受元旦礼物慰问
6、春节慰问：享受新春礼物慰问
7、困难员工补助：每年困难员工可享受约1000元补助
8、住院或生育慰问：员工直系亲属病故可享受慰问补贴
9、带薪休假：